LE SANZIONI IN MATERIA DI SICUREZZA DEL LAVOROLE SANZIONI IN MATERIA DI SICUREZZA DEL LAVORO

Il datore di lavoro è colui che ha le maggiori responsabilità in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

Ha, innanzitutto, due obblighi non delegabili: la valutazione di tutti i rischi (redazione del Documento di Valutazione dei Rischi) e la nomina del Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP).

Le sanzioni

Il Datore di Lavoro, che non ottempera all’obbligo di redazione del DVR, è sanzionato con un’ammenda che va da un minimo di 1.096€ ad un massimo di 4.384€ (se il documento risulta incompleto). In caso di omessa redazione invece il Datore di lavoro rischia l’arresto da 3 a 6 mesi oppure un’ammenda da 2.500€ a 6.400€.

Se a mancare invece è la nomina dello RSPP, invece, vi è l’arresto da 3 a 6 mesi oppure un’ammenda da 2.500€ a 6.400€.

Per inadempienze relative agli obblighi di informazione, formazione e addestramento dei dirigenti, dei preposti nonché dei lavoratori e dei loro rappresentanti, il datore di lavoro è sanzionato con l’arresto da due a quattro mesi o con un’ammenda da 1.315,20€ a 5.699,20€.

Gli obblighi in capo sia al Datore di lavoro che al Dirigente.

• arresto da due a quattro mesi o ammenda da 1.315,20€ a 5.699,20€ nel caso in cui i lavoratori vengano adibiti a mansioni non adatte alle loro capacità professionali o alle loro condizioni di salute;
• ammenda da 2.192€ a 4.384€ per mancato invio dei lavoratori alla visita medica entro le scadenze previste,
• arresto da due a quattro mesi o ammenda da 822€ a 4.384€ per mancata consegna agli RLS del Documento di Valutazione dei Rischi.
• sanzione amministrativa pecuniaria da 500€ a 1.800€ per omessa comunicazione all’INAIL degli infortuni sul lavoro che comportino un’assenza dal lavoro di almeno 1 giorno, escluso dell’evento, ai soli fini statistici e informativi;
• sanzione amministrativa pecuniaria da 1.000€ a 4.500€ per omessa denuncia all’INAIL degli infortuni sul lavoro che comportino un’assenza dal lavoro superiore a 3 giorni;
• sanzione amministrativa pecuniaria da 50€ a 300€ per omessa comunicazione all’INAIL dei nominativi del RLS.

Generalmente l’inadempimento spesso è dovuto a mancanza di informazione e formazione.

ESSERE INFORMATI e FORMATI rende SICURO il lavoro di tutti.

E un lavoro sicuro è un lavoro fatto bene.

Per maggiori informazioni

Contatti:
Ing. Stefano Moretti

Manager Apsafe, RSPP e Formatore
stefano.moretti@apsafe.it
334.2851440

Fonte: Sicurezza Lavoro Roma e Punto Sicuro